大公司:携程:中国新增对9国单方面免签,免签国家占入境游订单超3成36氪获悉,为进一步便利中外人员往来,中方决定扩大免签国家范围。消息公布半小时后,携程海外平台欧洲站点、日本站点,中国...
在实践中,被无故辞退的情况是很少发生的,通常情况下,公司裁员时都会编造一些理由的。但是,为什么还要写一下呢!因为它有参考价值,方法是万变不离其宗的!假如遇上了被无故强制要求辞退的情况,...
大家都知道,劳动者在一个企业工作后,总会因为某些原因离职,员工离职分为主动离职和被动离职两种情况,那什么情况下企业会给离职员工一定的补偿呢?接下来为大家整理了一些关于劳动法关于员工辞职...
在职场中,劳动争议时有发生,尤其是当员工与用人单位之间出现纠纷时,很多人都会想到通过劳动仲裁来维护自己的权益。可是,究竟劳动仲裁的胜算有多大呢?今天,我们就来聊聊这个话题。劳动者的胜算...
在工作中因为和公司发生劳动纠纷提起劳动仲裁,在公司接到劳动仲裁发送的通知后,一般公司都会和你选择协商处理,并且在开庭之前劳动仲裁委员会也会组织一次双方的协调,这次协调当事人可以选择同意...
你还在企业办公室加班加点地用人工或手工方式计算人员工资吗?你还在工厂写字楼里挑灯夜战用繁锁的EXCEL核算员工薪酬吗?你还在集团大厦里废寝忘食地给离职人员结算离职工资吗?你还在公司里马...
老板最怕员工知道的12条新劳动法-偏向劳动者的1️⃣不发工资违法(可被迫离职甚至老板判刑)员工有权知道自己的工资结构和构成,不给工资条的员工可以去劳动监察大队投诉索要工资条。恶意不...